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Laureati in Economia e Giurisprudenza – Servizi bancari (Lombardia)

Cassa di Risparmio di Asti



Le risorse selezionate si occuperanno principalmente di:
- servizi di sportello
- prelievi, versamenti, pagamenti, bonifici, apertura e chiusura conto corrente;
- gestione della cassa corrente e degli sportelli bancomat;
- assistenza alla clientela su servizi e prodotti offerti dalla banca.

Qualifiche richieste:
- Laurea triennale o magistrale in:
Giurisprudenza – Economia - Scienze Politiche – Ingegneria - Matematica, Fisica o Statistica;
- Elevata dimestichezza con il Pacchetto Office
- Completano il profilo buone doti relazionali e sensibilità commerciale, motivazione, orientamento al risultato ed al lavoro di gruppo.

Banca di Asti ti aspetta per la DIRETTA STREAMING per farti familiarizzare con la realtà aziendale e ricevere gli strumenti necessari per lavorare in un gruppo bancario solido, sano e competitivo. Durante il Talent Day, interverranno i Responsabili del Recruiting di Banca di Asti, che illustreranno il loro peculiare modo di “fare banca” e le caratteristiche utili per il proprio futuro professionale.

LAVORARE IN BANCA DI ASTI
Diretta streaming 3 febbraio ore 10.00
Offerta:
L’inserimento avverrà con contratto di apprendistato professionalizzante; la ricerca è pertanto rivolta a candidati che non abbiano avuto precedenti inquadramenti con il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Credito e che risultino inseribili con tale modalità contrattuale fino alla data del 30/06/2022.

Le persone selezionate riceveranno l’invito per accedere alla diretta on line.
Invia il tuo cv e prenota il tuo posto e scopri Banca di Asti!


Banca di Asti è una Banca commerciale veloce e flessibile, capace di adattarsi al proprio mercato (principalmente costituito da famiglie e piccole-medie imprese) e competere con eccellenza, puntando sulla relazione duratura con il cliente per costruire vantaggi economici reciproci. Banca di Asti è la capogruppo del Gruppo Cassa di Risparmio di Asti.
Dal 1842 Banca di Asti opera secondo i valori che hanno caratterizzato il momento della sua fondazione: fedeltà, attenzione, ascolto verso il cliente e il territorio, sviluppo professionale e valorizzazione delle risorse umane interne. A questi si aggiunge oggi il valore dell’imprenditorialità di tutto il personale e la promozione della cultura della correttezza del rigoroso rispetto formale e sostanziale degli obblighi normativi e dei doveri professionali, in sintonia con le richieste della clientela e le capacità presenti in azienda.


Candidati